Upwork vs Freelancer : qu'est-ce qui est préférable pour les pigistes sérieux ?
Publié: 2021-06-21Upwork vs Freelance ? C'est l'une des questions les plus courantes que se posent les pigistes dans l'économie des petits boulots.
C'est parce que l'économie des concerts est en plein essor en ce moment, les indépendants et les entreprises bénéficiant tous deux d'une explosion de la collaboration à distance. Deux des plus grandes plateformes d'emploi sur le marché du travail indépendant, sans aucun doute, sont Upwork et Freelancer.
Les deux sites se sont fait un nom par leurs services de qualité et leur facilité d'utilisation. Ce sont deux plates-formes de travail indépendantes populaires qui aident les entreprises et les indépendants à se connecter et à collaborer.
Ce guide examinera le débat « Upwork vs Freelancer » et verra comment les deux plates-formes fonctionnent et en quoi elles diffèrent l'une de l'autre. Nous discuterons également de la plate-forme la mieux adaptée à vos besoins en tant que pigiste sérieux. Dans cet esprit, passons à ce guide.
Manque de temps ? Voici la réponse rapide :
Sur la base de toutes nos recherches et des commentaires de notre cerveau indépendant de 10 000 indépendants (rejoignez-nous gratuitement), si vous voulez vraiment réussir à long terme en tant qu'indépendant, nous vous recommandons d' investir plus de temps avec Upwork . Freelancer.com n'est pas nécessairement une mauvaise option, mais Upwork la surpasse dans quelques domaines critiques, que nous examinons en détail ci-dessous.
Aperçu des travaux
Upwork est l'une des places de marché en ligne les plus connues pour les indépendants. Le site héberge des indépendants et des entreprises de plus de 180 pays. De la technologie au commerce électronique SaaS et du développement Web au marketing, le site propose une grande variété de contrats.
Obtenir des emplois sur la plate-forme Upwork est simple. Il vous suffit de vous inscrire, de soumettre votre proposition et, en supposant que vous remportez le contrat, commencez à travailler.
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La plate-forme est populaire pour ses fonctionnalités pratiques telles que la protection des paiements et des options de recherche faciles. Il aide également les indépendants à trouver facilement du travail. En ce qui concerne la communication, Upwork vous permet de discuter et d'appeler en vidéo avec des clients depuis la plate-forme.
Upwork aide les pigistes à résoudre les deux problèmes majeurs ; trouver du travail et être payé.
En tant qu'entreprise, Upwork vous donne accès à un grand nombre de pigistes professionnels qui offrent un éventail de compétences. Surtout, vous pouvez évaluer la qualité du travail avant d'embaucher.
Upwork propose trois niveaux d'adhésion, à commencer par un plan gratuit. Le plan gratuit est le Freelancer Basic. Pour plus d'avantages, comme voir des offres compétitives, vous pouvez choisir le plan payant Freelancer Plus. Ils ont également un plan pour les agences qui cherchent à trouver du travail sur la plate-forme, c'est quelque chose à considérer si vous envisagez de démarrer une entreprise en ligne.
Cette section examinera le fonctionnement du site et les avantages et inconvénients de trouver du travail sur Upwork.
1. Processus d'embauche
La plate-forme Upwork dispose d'une interface utilisateur intuitive qui facilite la recherche d'emplois. Vous filtrez les offres d'emploi en fonction de vos préférences via la barre de recherche. Vous pouvez ensuite suivre les offres d'emploi via votre flux d'offres d'emploi.
Lorsque vous trouvez une opportunité d'emploi appropriée, vous pouvez envoyer une proposition au client. La proposition doit être adaptée au poste et inclure une lettre de motivation, des échantillons de travail et d'autres informations pertinentes au poste.
La personne qui affiche le poste peut vous demander de faire un test pour faire avancer votre candidature. L'un des avantages d'Upwork est que tous les tests sont payants. Une fois que vous avez terminé le test, en supposant qu'on vous le demande, le client peut planifier une entrevue.
À la fin du processus d'entrevue, le client fera une offre. Les conditions incluront généralement le calendrier de paiement, la durée du projet et d'autres livrables.
Il existe deux manières principales d'être payé sur Upwork : le modèle de contrat horaire et le système de contrat à prix fixe. Quelle que soit l'option que vous choisissez, Upwork s'assure que vous êtes payé.
Le site dispose également d'un système intégré de suivi de la productivité et de l'avancement du projet. Ces fonctionnalités garantissent la transparence à la fois pour les entreprises et les indépendants, et vous n'aurez peut-être même pas besoin d'utiliser un outil de gestion de projet distinct.
2. Frais
Upwork a trois niveaux de frais : 20 % pour les premiers 500 $ que vous gagnez, 10 % entre 500 $ et 10 000 $ et 5 % pour les facturations supérieures à 10 000 $.
Comme vous pouvez le voir, Upwork vous incite à vous engager sur leur plateforme avec la structure tarifaire. Plus vous gagnez grâce à la plateforme, plus vos frais diminuent.
3. Avantages
La plateforme Upwork compte plus de 5 millions d'entreprises dans 12 catégories, offrant aux indépendants un large éventail d'emplois. Les entreprises qui embauchent via Upwork vont des multinationales mondiales comme GE, Airbnb et Coty aux petites entreprises.
Upwork vous offre l'opportunité de travailler avec certains des plus grands noms de votre industrie.
Upwork dispose d'une fonction de vérification soignée qui garantit que seules les entreprises légitimes ayant fait leurs preuves en matière de bons projets peuvent publier des offres d'emploi. Cela permet de maintenir la qualité des offres d'emploi pour les pigistes.
Upwork propose également des certifications de compétences qui peuvent vous aider à vous faire remarquer. Le site dispose également d'un système de badge unique qui récompense les pigistes les mieux notés. Cela leur permet de voir les emplois qui ne sont pas encore publics.
Avec ses fonctionnalités pratiques, Upwork est devenu une excellente plate-forme pour les indépendants afin de développer leur carrière.
4. Inconvénients
Upwork facture des frais de service pour chaque projet. Les frais représentent un pourcentage du paiement total du projet. C'est un peu comme payer une taxe à la plateforme, avant de payer la taxe au gouvernement.
Avec des pigistes de plus de 180 pays en compétition sur la plate-forme, il peut être difficile de se démarquer. La concurrence mondiale peut signifier que vous devez créer votre profil avant de vous lancer dans de grands projets.
Upwork indique qu'environ 8000 emplois sont publiés chaque jour. Cependant, ces opportunités d'emploi ne sont pas également réparties entre les catégories. Il y a moins d'offres d'emploi dans certaines industries et plus de concurrence pour le travail dans d'autres secteurs.
Upwork dispose également d'un système où vous devez « payer » pour soumettre des propositions. Ce paiement s'ajoute aux frais. Il utilise des « connects », une sorte de monnaie sur la plateforme. Un Connect coûte 15 centimes.
Vous devrez peut-être payer entre 1 et 6 Connect pour soumettre une proposition.
Si vous souscrivez au plan d'abonnement payant, appelé Freelancer Plus, vous obtenez 70 Connect par mois dans le cadre du forfait. Le plan est au prix de 14,99 $ par mois.
Les plans de protection des paiements d'Upwork et son large éventail d'opportunités d'emploi l'ont aidé à devenir l'une des plus grandes plateformes de travail indépendant au monde. Il s'attaque à deux des plus gros problèmes des indépendants : trouver des clients et être payé.
Dans la section suivante, nous examinerons les caractéristiques de Freelancer qui le rendent populaire à la fois parmi les pigistes et les clients.
Présentation de l'indépendant
La plate-forme Freelance compte plus de 51 millions d'utilisateurs enregistrés et propose des emplois dans plus de 13 catégories. Une caractéristique distinctive du site est qu'il s'agit d'un marché mondial. Vous pouvez postuler à des emplois dans différentes langues.
Le site est devenu une plateforme incontournable pour les indépendants à la recherche d'un emploi.
Freelancer a une section de ressources exhaustive qui fournit des informations aux pigistes en herbe pour perfectionner leurs compétences. Avec des blogs, des guides pratiques et des experts de la communauté, le site est une solution unique pour tous ceux qui souhaitent développer leur carrière.
Cette section examinera le fonctionnement du site et certains des avantages et des inconvénients de la recherche de projets sur Freelancer.
1. Processus d'embauche
Lorsque l'on compare Upwork vs Freelancer, le processus d'embauche est similaire. Une fois qu'un employeur a publié une offre d'emploi, vous pouvez soumettre une offre pour postuler au projet. La personne qui publie le poste passe ensuite au crible les offres pour présélectionner les candidats appropriés.
Après la présélection, l'employeur peut comparer les propositions et discuter avec des indépendants. Une fois qu'ils ont un gagnant, un contrat est établi et le travail commence.
Une particularité du site est que les entreprises peuvent publier à la fois des offres d'emploi et des concours.
Freelancer propose également des services de recrutement aux employeurs pour trouver les meilleurs talents. En vertu de cela, la plate-forme agit comme un lien entre les clients et les pigistes. Les employeurs peuvent également embaucher un pigiste en parcourant le marché sans publier d'offre d'emploi ou de concours.
2. Frais
Freelancer a une structure tarifaire différente pour les projets et les concours sur sa plateforme. Pour les projets fixes, il facture des frais d'introduction de 10 % ou des frais minimum de 5 $. Si vous êtes payé plus que l'offre initiale, il prélève également des frais de projet. Si vous avez un projet horaire, la redevance est prélevée sur chaque paiement que vous recevez de l'employeur. Les frais pour les projets horaires sont facturés à 10 %.
Pour les concours, la soumission est gratuite. Les frais ne s'appliquent que lorsque le pigiste reçoit le prix du concours. Les frais pour les concours sont de 10 % ou de 5 $, selon le montant le plus élevé.
Freelancer a un troisième niveau de frais pour les membres de son programme Preferred Freelancer, qui est un abonnement payant. Les frais sont facturés à 15 % lorsque vous acceptez un projet. Les frais sont facturés lorsque vous recevez le paiement et ne constituent pas des frais initiaux.
3. Avantages
Freelancer propose un programme de paiement d'étapes qui garantit que les pigistes et les clients ont le contrôle sur les paiements des projets. Il contribue à promouvoir la transparence et résout les litiges. Cette fonctionnalité est un excellent moyen d'instaurer la confiance dans le système. Cela évite de courir après les clients pour les paiements et donne aux entreprises une assurance de qualité.
Le site propose également des emplois basés sur des langues comme l'espagnol, le français et l'allemand pour certaines de ses catégories. Le marché mondial offre plus d'opportunités aux indépendants du monde entier.
Avec des entreprises comme Amazon, Facebook, IBM et Deloitte, la plateforme vous offre la possibilité de travailler avec certaines des plus grandes entreprises du monde.
Freelancer héberge également un large éventail de ressources à la fois pour les clients et les pigistes. Ceux-ci incluent des guides pratiques sur l'embauche des meilleurs talents, les tendances récentes et les idées.
Sa « Vitrine » présente le meilleur du site, vous offrant une visibilité instantanée. La fonctionnalité est particulièrement utile car les clients peuvent rechercher sur le site des correspondances potentielles sans publier d'offre d'emploi.
4. Inconvénients
Le forfait d'abonnement payant chez Freelancer va jusqu'à 199,95 $ par mois, ce qui est cher. Les frais prennent en charge des fonctionnalités telles que son programme de recrutement et les jalons de paiement. Vous devez également payer 5 $ pour chaque test de compétence que vous passez sur le site.
Il peut être difficile de s'y retrouver en tant qu'indépendant. Vous devrez peut-être passer un certain temps à essayer de trouver le bon type d'emploi. Les sous-catégories peuvent rendre la recherche d'emploi difficile.
Freelancer a également une concurrence importante à l'échelle mondiale, avec des millions de personnes en lice pour les mêmes emplois. Étant donné que les clients peuvent faire défiler les pigistes sur le site, les personnes disposant d'un plan gratuit peuvent ne pas obtenir la visibilité dont elles ont besoin pour remporter des contrats.
Les plateformes vous permettent de puiser dans le marché en pleine croissance du travail indépendant en vous donnant accès aux meilleurs talents et clients du monde entier. Selon une étude, environ 42 % de la main-d'œuvre aux États-Unis travaillera en indépendant d'ici la fin de 2021. Des sites comme Upwork et Freelancer sont prêts à vous aider à faire partie de cette culture florissante.
Maintenant que nous savons ce que propose chaque site, nous allons plonger dans le débat Upwork vs Freelancer pour voir quel site vous conviendra le mieux.
Upwork vs Freelance : quel est le meilleur ?
Les deux sites ont leurs mérites et réussissent largement à mettre en relation les pigistes avec les clients. Au moment de choisir entre Upwork et Freelancer, le meilleur site dépend de la nature et de la durée de votre projet.
Les deux plates-formes ont également des frais importants pour leurs services. Les frais d'Upwork commencent élevés mais diminuent à mesure que la valeur du projet augmente. Si vous recherchez des projets plus importants ou un travail à long terme, Upwork est la plateforme qu'il vous faut.
Bien que les deux plates-formes offrent des options de recherche faciles, les nombreuses catégories et sous-catégories de Freelancer peuvent être déroutantes à naviguer. Le site compte plus de 1800 sous-catégories qui peuvent être difficiles lorsque vous recherchez régulièrement des emplois. Upwork a le dessus avec sa fonction de recherche fluide qui vous permet de surveiller les emplois dans votre secteur.
Upwork dispose également d'une application de bureau utile qui suit vos progrès à des moments aléatoires pendant des intervalles de 10 minutes. Cela permet non seulement aux clients de savoir que le projet avance sans heurts, mais sert également de preuve en cas de litige.
En fin de semaine, le client passe en revue le journal pour finaliser le paiement. Pour les clients qui traitent avec plusieurs pigistes, cette fonctionnalité peut les aider à suivre la productivité.
Upwork dispose également d'un processus de sélection qui leur permet de maintenir la qualité des talents sur leur site. Le pigiste peut être un pari plus sûr pour ceux qui recherchent des postes d'entrée de gamme avec des taux horaires bas. Cela vous aidera à construire votre expertise et votre profil.
Les frais chez Freelancer sont plus adaptés aux emplois moins bien rémunérés. Les frais d'Upwork sont d'autant plus bas que le contrat est important. Cependant, seuls quelques pigistes bénéficieront de la structure tarifaire de 5%.
Les deux sites proposent des fonctionnalités et des mises à niveau qui peuvent aider les entreprises à obtenir le meilleur rapport qualité-prix pour leurs clients. Embaucher des personnes chez Freelancer est généralement moins cher en raison de la concurrence intense et du processus d'appel d'offres. Si vous cherchez à contenir les coûts, Freelancer est le site qu'il vous faut.
En ce qui concerne Upwork vs Freelancer, les deux plates-formes sont confrontées à une concurrence intense alors que les indépendants du monde entier tentent de décrocher des emplois pour les plus grands noms de l'industrie. Ils se sont fait un nom en tant que leaders de l'industrie et offrent une grande variété de services aux clients et aux indépendants. Mais si nous devions choisir, Upwork conviendrait mieux aux pigistes sérieux.
En bout de ligne
Upwork et Freelancer sont d'excellentes plateformes pour les indépendants et les aident à atteindre un vaste réseau de clients. Que vous soyez débutant ou établi, ils ont quelque chose pour tout le monde. Avec des étapes faciles pour créer votre profil et trouver du travail, ils vous aident à développer vos compétences et votre expertise.
Bien qu'Upwork propose un large éventail de sujets, il est également payant et charge les pigistes de soumettre une proposition. Sa protection des paiements et ses applications de bureau aident à créer un système transparent pour les clients et les indépendants. Avec son processus de sélection, il offre également de meilleurs talents.
Les pigistes, avec leurs nombreuses catégories, peuvent être difficiles à trouver un emploi. Cependant, il offre des opportunités d'emploi dans différentes langues. Il propose également de nombreuses ressources à la fois pour les recruteurs et les pigistes sur la façon d'embaucher et de naviguer dans l'industrie.
Assurez-vous de lire les termes et conditions et choisissez la plate-forme la mieux adaptée à vos besoins. Le bon choix dans le débat Upwork vs Freelancer dépendra de votre statut professionnel et du type de projets que vous souhaitez entreprendre. Mais si vous voulez vraiment travailler en indépendant, nous vous suggérons de commencer par Upwork.
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Jimmy Rodriguez est le COO de Shift4Shop, une solution de commerce électronique entièrement gratuite et de qualité professionnelle. Il se consacre à aider les détaillants en ligne à réussir en ligne en développant des stratégies de marketing numérique et des expériences d'achat optimisées qui stimulent les conversions et améliorent les performances commerciales.
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