Cum să găsiți și să angajați scriitori de blog talentați (cu proces)

Iată un mesaj rapid către toți noii bloggeri de acolo:

Blogul nu înseamnă doar scriere.

Dacă doriți să reușiți, trebuie să vă concentrați și pe partea de marketing și cercetare a lucrurilor.

Având prea multe în platou, este perfect rezonabil să angajezi un scriitor de conținut independent pentru blogul tău.

Această postare vă va arăta cum.

Dar mai întâi, permiteți-mi să acoper rapid elementele de bază.

Avantajele angajării scriitorilor de conținut

Există o mulțime de motive pentru care ar trebui să luați în considerare angajarea de autori de blog independenți:

1. Puneți mai mult timp pe alte aspecte ale blogului

• Salvați

După cum am menționat anterior, bloggerii au de făcut și alte lucruri în afară de blogging.

De asemenea, trebuie să-și planifice strategiile de promovare, să organizeze campanii de generare de clienți potențiali, să analizeze tacticile de monetizare și așa mai departe.

Angajarea unui scriitor de conținut independent vă va asigura că aveți suficient timp pentru aceste activități.

2. Dublați la crearea de conținut

• Salvați

Dacă doriți să accelerați producția de conținut blog, angajarea unui freelancer este calea de urmat.

Știi ce spun ei: conținutul este rege în blogging.

Cu cât puteți transmite mai mult conținut cititorilor dvs., cu atât vor avea mai multă încredere în voi și vă vor crede. Acest lucru va avea un impact pozitiv asupra generării de clienți potențiali și a tacticii de generare de bani.

În același timp, puteți conta și pe freelanceri pentru ajutor în proiecte mai elaborate.

Vorbesc despre scrierea de cărți electronice, e-mailuri, materiale pentru cursuri online și like-uri.

3. Maximizați calitatea conținutului

• Salvați

În primul rând, îmi scriu tot conținutul.

Dar, după cum știți, engleza nu este limba mea maternă.

Înainte de a ajunge la acest punct, am publicat nenumărate articole pe care le-aș considera acum „subaltern”.

Totul s-a schimbat când am angajat un editor independent pentru a-mi lustrui posturile aproape de perfecțiune.

În cele din urmă, am învățat cele mai bune practici de scriere a conținutului   eu și m-am bazat mai puțin pe editorul meu.

Puteți replica rezultatele mele angajând fie un scriitor independent, fie editor care vă poate ajuta să îmbunătățiți calitatea conținutului.

4. Alimentați-vă campania de bloguri pentru oaspeți

• Salvați

Știi ce altceva necesită ore în șir de scris?

Blogging pentru oaspeți.

Pentru a vă clasa în motoarele de căutare, aveți nevoie de un backlink de calitate de la alte site-uri web autorizate.

Bloggingul pentru oaspeți vă permite să accelerați procesul de construire a legăturilor prin crearea de backlink-uri dvs.

Și cu ajutorul unui freelancer, puteți menține acele linkuri în timp ce vă concentrați pe scrierea unui conținut de blog de calitate.

5. Completați golurile de cunoștințe

• Salvați

Ați putea fi un expert în nișa dvs., dar asta nu înseamnă că nu puteți învăța nimic nou.

Acest lucru este valabil mai ales dacă vorbim despre crearea de conținut.

Dacă sunteți nou în blogging, este posibil să aveți încă multe de învățat cu privire la aceste domenii:

• SEO
• Cercetarea cuvintelor cheie
• Strategia de conținut vizual
• Conectare internă

Un scriitor de blog profesionist, care este bine versat în aceste domenii, vă poate transforma cu siguranță strategia de conținut.

Tipuri de scriitori pe care îi puteți angaja

Acum, că am acoperit beneficiile angajării unui scriitor independent, să discutăm tipurile de scriitori pe care să-i angajăm.

1. Contribuitorul (cu credite)

Mulți scriitori independenți preferă să lucreze cu clienții, atâta timp cât sunt creditați pentru munca lor.

Asta înseamnă că vor să aibă propriul lor autor bio și vizibil pe operele lor scrise.

• Salvați

Personal îmi place să le numesc „colaboratori”, deoarece nu lucrează doar pentru dvs.

De asemenea, scriu pentru a-și construi propriul brand și, la un moment dat, pentru a atrage alți potențiali clienți în viitor.

Iată câteva lucruri pe care ar trebui să le știți atunci când angajați scriitori independenți ca colaboratori:

• Sunt mai puțin costisitoare - freelancerii își publică propriile servicii pe blogul dvs. La rândul lor, ar trebui să fie mai dispuși să accepte tarife mai mici - dar asta depinde de freelancer.
• Ele vă pot ajuta să vă ridicați marca - Puteți beneficia de credibilitatea independenților / colaboratorilor dvs. pentru a vă extinde acoperirea. Adică, dacă puteți obține cumva un freelancer autorizat să scrie pentru blogul dvs.,
• Poate atrage traficul de pe blogul dvs. - În timp ce colaboratorii pot avea un efect pozitiv asupra blogului dvs., ei pot, de asemenea, să vă fure atenția publicului. Asta dacă devin excesiv de promoționale în caseta lor bio.
• Concurenții dvs. pot încerca să-i contacteze. Puteți evita acest lucru menționându-l în contractul dvs., dar profesioniștii independenți au tot dreptul să vă respingă condițiile.

2. Ghostwriter

Ghostwriter este un tip specific de freelancer care nu este creditat pentru munca lor.

De obicei, articolele scrise de fantome sunt creditate către bloggerul care l-a angajat pe freelancer. Acest lucru poate avea un impact pozitiv asupra imaginii de marcă și a statutului de „expert” în nișa dvs.

Ghostwriters sunt de obicei flexibili în ceea ce privește proiectele cu care sunt dispuși să lucreze. Pot lucra pe cărți electronice, e-mailuri, copii ale paginilor de destinație, scripturi video și așa mai departe.

• Salvați

Dar, la fel ca în cazul colaboratorilor, scenariștii independenți pot avea și dezavantaje:

• Greșelile lor sunt ale voastre - Trebuie să fiți foarte atenți atunci când examinați lucrarea scenariștilor, deoarece reputația dvs. este pe linie. Dacă fac greșeli sau scriu declarații jignitoare în conținutul tău, totul va fi pe tine.
• Adesea percep taxe mai mari - Dacă un freelancer oferă atât contribuții creditate, cât și ghostwriting, este posibil ca ultimul serviciu să fie mai scump. Asta pentru că li se interzice obținerea creditului pentru munca lor, ceea ce le îngreunează construirea unui portofoliu.
• Este nevoie de un nivel ridicat de încredere - Marca dvs. ar putea părea nesimțită pentru publicul dvs. dacă angajați un scenarist și vă acordați credit pentru munca lor. Asigurați-vă că scrieți un acord de nedivulgare sau NDA pentru a le împiedica să spună cuiva, chiar și colegilor lor.

3. Redactori

În cele din urmă, redactorii sunt cei pe care ar trebui să îi apelați dacă aveți nevoie:

• Copie publicitară
• comunicate de presă
• Recenzii despre produse
• cărți electronice
• Buletine informative

Ceea ce îi deosebește este capacitatea lor de a crea conținut care îi convinge pe cititori să acționeze.

Desigur, există o mulțime de scenariști care sunt suficient de flexibili pentru a prelua sarcini similare. Cu toate acestea, redactorii sunt mai fiabili în ceea ce privește respectarea cărții și asigurarea conținutului ușor de convertit.

• Salvați

Unde să găsiți scriitori de închiriat

Există mai multe moduri de a găsi potențiali scriitori independenți pentru blogul dvs.:

1. Pro de dezvoltare a conținutului

• Salvați

Dezvăluire completă, am externalizat conținut de la profesioniști în dezvoltarea de conținut   special pentru acest post.

Nu este ca orice alt furnizor de servicii de scriere a conținutului care nu acordă nicio atenție calității.

Aceștia sunt o echipă de specialiști în marketing care pot produce conținut de calitate în scopuri specifice, inclusiv:

• Postări pe blog
• Blogging pentru oaspeți
• cărți electronice
• Newsjacking
• Descrieri de produse
• pagini web

Cu serviciul lor, ei vor desemna un scriitor profesionist care să se ocupe de cerințele dvs. de conținut.

• Salvați

Experiența mea cu profesioniștii în dezvoltarea de conținut

Trebuie să spun că am fost plăcut surprins de timpul de răspuns rapid al articolului meu.

Deoarece monitorizează îndeaproape calitatea conținutului din interior, nu este nevoie de cereri de revizuire. De asemenea, nu a trebuit să trec prin cercuri cerând actualizări, deoarece proiectul a fost finalizat rapid oricum.

Asta are legătură cu apelul inițial pe care l-am avut cu unul dintre agenții lor .

Nu numai că au fost extrem de receptivi, dar știu deja exact de ce am nevoie - fiind experți în marketing de conținut și toate acestea.

Angajarea unui scriitor de la Pro Dezvoltare conținut

Există două modalități de a angaja un scriitor profesionist de la Content Development Pros.

Mai întâi, puteți contacta un manager de cont prin chat live sau un apel telefonic gratuit.

• Salvați

Alternativ, puteți solicita ca aceștia să vă contacteze completând formularul de propunere gratuită.

Dacă mă întrebați, contactarea lor este cea mai bună opțiune. Abia a existat timp de coadă când așteptam ca cineva să-mi răspundă la întrebări.

Puteți afla mai multe despre procesul de angajare făcând clic aici.

2. Lucrări superioare

• Salvați

Upwork este o platformă populară de freelancing care conectează profesioniștii din întreaga lume cu potențialii clienți care au nevoie de ei.

Au un grup divers de freelanceri în diferite domenii, inclusiv:

• Design grafic
• Scris
• Vânzări și marketing
• Serviciu clienți
• Dezvoltare de software

Postarea unui loc de muncă pe Upwork

Cu Upwork, puteți posta detaliile ofertei dvs. de locuri de muncă și puteți solicita freelanceri pentru aceasta.

Locurile de muncă trebuie să conțină un titlu, o descriere, detalii, expertiza necesară și buget. De asemenea, ar trebui să setați setările de vizibilitate ale postării dvs. de locuri de muncă după cum considerați potrivit.

• Salvați

Odată ce postarea dvs. este postată, este doar o chestiune de așteptare a propunerilor de la candidații potriviți.

Cauti freelanceri

Alternativ, puteți utiliza instrumentul de căutare Upwork pentru a găsi potențiali scriitori independenți pentru blogul dvs.

Rețineți că puteți adăuga cuvinte cheie suplimentare pentru a căuta profesioniști independenți cu domenii specifice de expertiză.

De exemplu, dacă rulați un blog alimentar, puteți utiliza cuvântul cheie „scriitor independent de alimente”.

• Salvați

Odată ce găsiți un candidat bun, îi puteți fie să îi trimiteți mesaje direct, fie să îi invitați la un loc de muncă pe care l-ați postat.

• Salvați

Opțiunea „Invită la job”, desigur, funcționează numai dacă aveți deja un job postat pe Upwork.

Dacă doriți să faceți aranjamente în afara site-ului, trimiteți-le un mesaj și discutați totul de acolo.

Orice ai face, nu uita să verifici tariful orar al freelancerului și procentul de succes al locului de muncă. Pe cât posibil, mergeți cu profesioniști independenți cu o rată de succes de cel puțin 90%.

• Salvați

3. OnlineJobs.ph

• Salvați

OnlineJobs.ph este o altă piață independentă pe care o puteți folosi pentru a găsi autori de conținut de blog pentru închiriere.

Ceea ce îl face diferit de site-urile web cum ar fi Upwork este că acestea sunt construite exclusiv în jurul industriei independente filipineze.

Există două motive pentru care ar trebui să angajezi un scriitor independent din Filipine.

Deși, în general, oferă tarife mai mici pentru serviciile lor independente, sunt cunoscuți pe scară largă ca muncitori. Ca să nu mai vorbim că engleza lor este destul de bună.

Postarea unui loc de muncă pe OnlineJobs.ph

OnlineJobs.ph are un proces simplu, dar aprofundat, pentru crearea de posturi de locuri de muncă.

După ce ați scris un titlu și o descriere a postului, puteți seta, de asemenea, abilitățile necesare pe care trebuie să le posede candidații.

• Salvați

Cauti freelanceri

Similar cu Upwork, puteți căuta, de asemenea, OnlineJobs.ph pentru freelanceri, astfel încât să le puteți contacta direct.

Introduceți doar un cuvânt cheie, faceți clic pe „Căutare” și răsfoiți rezultatele până când găsiți o potrivire bună pentru blogul dvs.

• Salvați

Lasă-mă să-ți dau un sfat rapid.

OnlineJobs.ph folosește sistemul de notare „ID Proof” pentru a verifica identitatea profesioniștilor lor.

ID Proof este calculat pe o scară de la 0 la 100, cu 100, ceea ce înseamnă că identitatea freelancerului este cu siguranță legitimă. Utilizați ID-ul pentru a garanta că angajați un freelancer verificat.

4. Grupuri Facebook

Angajarea scriitorilor de conținut blog prin intermediul piețelor independente este o modalitate excelentă de a găsi potențiali candidați.

Singura problemă este că nu toți profesioniștii le folosesc.

Unii au propriul site web și mențin relațiile cu clienții prin mijloace tradiționale, cum ar fi e-mailuri și apeluri telefonice.

Alții își construiesc prezența pe social media și creează conexiuni prin intermediul grupurilor.

Căutați grupuri independente pe Facebook

Puteți căuta cu ușurință grupuri Facebook independente utilizând funcția de căutare încorporată a site-ului web.

Începeți cu un cuvânt cheie simplu, cum ar fi „scriitori independenți”, apoi faceți clic pe fila „Grupuri” .

• Salvați

Simțiți-vă liber să răsfoiți orice grup care vă atrage atenția.

Vă recomand să vă alăturați grupurilor populare cu mii de membri, cum ar fi Content Writers Needed .

• Salvați

Lucruri de reținut atunci când vă alăturați grupurilor Facebook

Există o mână de lucruri de reținut atunci când vă alăturați grupurilor Facebook pentru a găsi autori independenți de conținut de blog:

1. Citiți cu atenție instrucțiunile lor

Grupurile Facebook au, de obicei, îndrumări specifice pe care trebuie să le respectați odată ce deveniți membru.

Unele dintre liniile directoare tipice sunt evitarea spamului și respectul.

Citiți cu atenție liniile directoare ale unui grup și asigurați-vă că sunteți bine cu ele înainte de a vă alătura.

• Salvați

2. Uită-te la grupuri conexe

Facebook este suficient de drăguț pentru a arăta grupuri conexe ori de câte ori sunteți pe o pagină de grup.

Utilizați această caracteristică pentru a descoperi mai multe grupuri în care puteți găsi mai mulți potențiali scriitori independenți.

• Salvați

3. Postează numai lucruri relevante

Vrei să eviți să fii dat afară dintr-un grup?

Ușor - folosiți grupul conform intenției.

Asta înseamnă doar postarea de lucruri relevante, cum ar fi postări de locuri de muncă și resurse utile pentru freelanceri.

• Salvați

4. Creați postări detaliate de locuri de muncă

Pentru a îmbunătăți procesul de comunicare între dvs. și un independent, nu lăsați în mod intenționat detalii.

Asigurați-vă că postările dvs. includ informații cruciale, cum ar fi canalul dvs. preferat de comunicare, rata pe cuvânt și nișa.

• Salvați

Nu uitați să vă uitați la tarifele medii oferite de alți angajatori.

Dacă oferta dvs. este substanțial mai mică decât standardul din industrie, s-ar putea să primiți o atenție negativă.

Acest lucru ar trebui evitat de către fiecare proprietar de site web cu reputație.

5. LinkedIn

• Salvați

LinkedIn este un tip special de rețea de socializare care se concentrează pe a ajuta utilizatorii să întrețină relații profesionale la nivel mondial.

Este atât de popular încât pariez că aveți deja un cont acolo.

Dacă acesta este cazul, probabil că știți deja ce să faceți.

Folosind LinkedIn pentru a căuta freelanceri

Pentru a căuta profesioniști independenți pe LinkedIn, pur și simplu utilizați bara de căutare tastând „scriitor independent”.

• Salvați

Puteți face clic pe opțiunea „Scriitor independent în Oameni” pentru a căuta rapid potențiali profesioniști independenți.

Alternativ, pur și simplu faceți clic pe „Oameni” din pagina de rezultate pentru a descoperi scriitorii independenți ai LinkedIn.

• Salvați

Odată ajuns acolo, ar trebui să vedeți o listă cu potențialii candidați pentru căutarea dvs.

Rețineți că, la fel ca Upwork, puteți adăuga cuvinte cheie pentru a vă rafina căutarea pe baza specializărilor.

Tastarea „scriitor de alimente independent”, de exemplu, funcționează dacă căutați scriitori de conținut pentru blogul dvs. de mâncare.

• Salvați

6. Căutați freelanceri care scriu pentru alte bloguri

Cercetarea concurenților este un lucru frumos.

Vă poate ajuta să scriptați idei de conținut pentru blogul dvs., să căutați oportunități de backlink și cuvinte cheie potențiale pentru trafic organic.

Privirea la alte bloguri vă poate ajuta, de asemenea, să găsiți scriitori de conținut independenți care să lucreze pentru dvs.

Cheia aici este să vă uitați la postările creditate către colaboratori.

Dacă au propria lor cutie de biografie de autor, s-ar putea să declare în mod deschis că sunt scriitori independenți angajați.

• Salvați

Cum să căutați profesioniști independenți de pe site-urile web ale concurenților

Vrei să știi dacă concurentul tău angajează profesioniști independenți pentru conținutul blogului?

Să presupunem că WinningWP este competitorul nostru principal.

Pe Google, executați următoarea interogare de căutare:

• Salvați

Iată ce s-a întâmplat.

În primul rând, am folosit „inurl: winningwp.com” pentru a căuta postări pe site-ul WinningWP.

Apoi adăugăm „este un scriitor independent” pentru a căuta în mod specific linia de text respectivă.

Asta apare de obicei în casetele bio ale autorilor independenților care doresc să își promoveze serviciile.

• Salvați

Destul de sigur, ne întâlnim cu Colin Newcomer - un scriitor independent, angajat.

Puteți confirma că este freelancer în caseta de biografii a autorului său.

• Salvați

În afară de „este un scriitor independent”, puteți utiliza și alte fraze pentru a căuta scriitori independenți pe alte site-uri web.

De exemplu, puteți doar să tastați „scriitor independent” și s-ar putea să primiți un succes.

• Salvați

Știu - este nevoie de încercări și erori pentru ca această metodă să funcționeze.

Dar dacă sunteți deja familiarizați cu concurenții care își externalizează conținutul, această strategie ar trebui să aibă o rată de succes de 100%.

În afară de asta, veți vedea și o mostră a muncii lor chiar de pe lilieci. Și din moment ce lucrează deja cu concurentul dvs., puteți fi siguri că au cunoștințe în nișa dvs.

7. Folosește doar Google

Iată un alt mod de a folosi Google pentru a găsi scriitori de bloguri.

Pe pagina de căutare, conectați doar o expresie precum „scriitor independent pentru angajare” cu cotații.

Google ar trebui să vă ducă imediat la o pagină de rezultate plină cu site-uri web ale scriitorilor independenți.

• Salvați

Similar cu metoda anterioară, această strategie vă permite să vizualizați eșantioanele de lucru ale unui freelancer din start.

De asemenea, puteți face căutarea mai specifică adăugând un cuvânt cheie relevant la interogare. Asigurați-vă că îl includeți în ghilimele, mai ales dacă conține două sau mai multe cuvinte.

• Salvați

Odată ce găsiți un potențial candidat, există două lucruri pe care ar trebui să le căutați imediat.

În primul rând, verificați site-ul web pentru conținut existent, astfel încât să puteți evalua calitatea muncii lor.

Verificați dacă postările lor sunt consistente în ceea ce privește stilul, adâncimea subiectului și aspectul general. Dacă par să existe discrepanțe între aceste lucruri între postări, există șansa ca freelancerul să își externalizeze conținutul blogului.

Dacă conținutul site-ului web este bun și consecvent, următorul lucru pe care ar trebui să-l căutați este informațiile de contact ale acestora.

Din fericire, majoritatea profesioniștilor independenți fac aceste informații ușor de găsit pentru clienții potențiali.

Unii profesioniști ca Megan Jones   creați chiar și un formular simplu de contact ca acesta:

• Salvați

8. FreelanceWritingGigs.com

• Salvați

Freelance Writing Jobs sau FWJ este un forum online care compilează oportunități de scriere pentru freelanceri.

Aceștia caută pe web în mod ridicat și scăzut listări, inclusiv alte forumuri de locuri de muncă, LinkedIn și site-uri web ale companiei.

De asemenea, companiile pot plasa anunțuri pentru locuri de muncă contra cost, care rămân pe site-ul lor timp de 30 de zile.

Cum să plasați un anunț de muncă pe FWJ

Pentru a plasa un anunț de locuri de muncă, trebuie doar să treceți cu mouse-ul peste „Tabela de locuri de muncă de redactare independentă” și să faceți clic pe „Plasați un anunț de muncă”.

• Salvați

Apoi, trebuie să completați un formular cu detalii precum descrierea postului, rata, categoria și informațiile de contact.

Înainte de a plasa anunțul, rețineți că FWJ are reguli specifice pentru plasamentele plătite:

• Lucrările de scriere trebuie să plătească cel puțin 15 USD
• Locurile de muncă pentru lucrări academice nu sunt acceptate
• Ar trebui să plătiți bani numai, chiar dacă intenționați să plătiți bunuri în valoare de 15 USD sau mai mult

9. Reddit

• Salvați

Reddit, AKA „Prima pagină a internetului”, este un site de discuții cu „subreditări” pentru tot ce se află sub soare.

Cel mai mare atu al său este comunitatea mare și hiperangajată. Utilizatorii pot susține alte postări și comentarii în timp ce câștigă „karma” pentru interacțiuni.

Cum să găsiți freelanceri pe Reddit

Puteți găsi scriitori independenți de închiriat pe Reddit doar tastând „scriitori independenți de închiriat” în caseta de căutare.

• Salvați

Reddit vă va arăta apoi o listă de postări încărcate de scriitori independenți care caută următorul concert.

Doar faceți clic pe o postare, citiți pitch-ul și decideți dacă sunt potrivite pentru blogul dvs.

• Salvați

Alăturarea subreditărilor pentru a găsi profesioniști independenți

De asemenea, vă puteți alătura subreditărilor precum r / freelance_forhire   și r / writerforhire   să caute candidați.

Cu toate acestea, este mai eficient să utilizați căutarea, deoarece mulți utilizatori deseori inundă aceste subreditări cu postări fără legătură.

• Salvați

Poate că singurul avantaj al aderării la subreddituri pentru a căuta freelanceri este abilitatea de a posta mesaje despre locuri de muncă.

Doar urmați aceiași pași ca și postarea unui job pe alte site-uri web, cum ar fi Upwork și FWJ.

Fii descriptiv, menționează salariul, include informațiile de contact și specifică competențele și expertiza necesare.

10. Quora

• Salvați

Da - puteți găsi și scriitori pentru blogul dvs. pe Quora.

Pentru cei care nu sunt familiarizați cu acesta, Quora este un site de întrebări și răspunsuri în care utilizatorii pot primi răspunsuri la întrebări.

Cel mai adesea, aceste răspunsuri sunt furnizate de alți utilizatori cu intenție de marketing.

Vorbesc despre bloggeri, asistenți virtuali, marketeri și - ați ghicit - scriitori independenți.

Cum să găsiți profesioniști independenți prin Quora

Pentru a găsi profesioniști independenți prin Quora, căutați întrebări despre orice subiect legat de nișa dvs.

De exemplu, să începem cu interogarea „marketing prin e-mail”.

• Salvați

După efectuarea căutării, să inspectăm cel mai mare rezultat.

• Salvați

Nu ar trebui să treacă mult timp până când veți găsi un răspuns scris de cineva care este în mod clar un scriitor cu cunoștințe.

Iată un exemplu de la cineva care este recenzent de software pe un site numit TechJockey:

• Salvați

Amintiți-vă, nu trebuie să căutați în mod special răspunsuri postate de cineva care își declară profesia.

Uneori, trebuie doar să te uiți la modul în care este construit răspunsul lor.

Dacă citește și curge bine, s-ar putea să ia în considerare o ofertă de scris pentru blogul tău.

• Salvați

11. Întrebați-vă conexiunile

În acest moment, cunoașteți mai mult decât suficiente modalități de a găsi freelanceri talentați care vă pot ajuta să creați conținut de blog.

Aș dori doar să încercați o ultimă strategie.

Dacă ați bloguit de ceva timp, este posibil să aveți deja conexiuni cu alte persoane din industria dvs.

În acest caz, puteți întreba acele conexiuni dacă pot îndruma pe cineva care vă poate ajuta cu producția de conținut.

Nu aveți astfel de conexiuni?

Puteți începe o conversație în comunitatea oficială Master Blogging de pe Facebook.

S-a făcut înainte, dar probabil că puteți obține răspunsuri mai bune dacă postați ceva mai detaliat. De exemplu, puteți menționa nișa dvs. sau stilul dvs. preferat de scriere.

• Salvați

Conținutul de externalizare: instrucțiuni generale

Sunteți gata să angajați un scriitor de bloguri?

Calmeaza-te.

Nu v-am povestit încă despre cele mai bune practici în angajarea de autori de blog independenți.

Deci, înainte de a vă angaja, să examinăm mai întâi liniile directoare esențiale.

1. Evitați fabricile de conținut

Nu - a plăti o companie pentru crearea de conținut nu este același lucru cu angajarea unui freelancer.

Pur și simplu încredințați producția de conținut a blogului dvs. unei „fabrici de conținut”.

E o mare greșeală.

• Salvați

Amintiți-vă, dacă plătiți alune, primiți maimuțe.

Până acum, ar trebui să fie clar că o fabrică de conținut este o afacere de volum.

Scopul lor este de a atrage cât mai mulți clienți și de a delega sarcini unui mare număr de scriitori.

Și pentru a face acest model de afaceri profitabil, ei plătesc scriitorilor lor rate foarte mici.

Drept urmare, „profesioniștii independenți” care ocupă locuri de muncă din aceste fabrici nu sunt de obicei fiabili din punct de vedere calitativ.

Aruncați o privire la o recenzie a unei anumite fabrici de conținut care va rămâne fără nume:

• Salvați

Există, de asemenea, o mare probabilitate ca acestea să nu fie foarte bine versate în nișa dvs. Asta înseamnă că ați putea ajunge să plătiți pentru conținut generic încărcat cu inexactități de fapt.

2. Aflați când trebuie să angajați

Dacă sunteți nou în afaceri și nu vă apropiați de o strategie de monetizare, nu angajați încă profesioniști independenți.

Freelanceri adecvați vă pot costa sute până la mii de dolari pe lună.

Fără o monetizare de încredere, angajarea de profesioniști independenți este ca și cum ai semna mandatul de deces al propriului blog.

Singurul meu sfat este, asigurați-vă că veniturile pe blogul dvs. vă pot sprijini decizia de a angaja un scriitor.

Cu siguranță aveți opțiunea de a plăti un scriitor independent independent de economiile dvs. Totuși, acest lucru este recomandabil numai pentru proiectele pe termen scurt.

3. Cere mostre

Una dintre cele mai bune modalități de a vă asigura că obțineți valoarea banilor dvs. este să solicitați mostre.

Privirea la eșantioanele de lucru anterioare este cel mai fiabil mod de a evalua capacitățile unui freelancer. Acordați atenție vocii lor de scriere, vocabularului și cunoștințelor în nișa dvs.

Vestea bună este că profesioniștii cu experiență întocmesc o listă a proiectelor lor anterioare în scopul prospectării.

Dacă au propriul site web, îl puteți găsi în pagina „Eșantioane” sau ceva similar.

• Salvați

Doar aveți grijă de „profesioniștii independenți” care vă vor confunda cu probe pe care nu le-au scris singuri.

Amintiți-vă, profesioniștii care delegă sarcini altor profesioniști - de obicei pentru mai ieftin - nu sunt neobișnuite.

Acest lucru ne conduce la următoarea cea mai importantă orientare în angajarea de autori independenți de conținut de blog.

4. Aranjați un proces cu plată

În unele cazuri rare, un profesionist independent poate să nu vă poată furniza probe de lucru.

Acest lucru se poate datora din două motive:

1. Sunt scriitori fantomă - În mod firesc, scriitorii fantezi decenți care își respectă domeniul nu vă vor spune despre clienții lor anteriori.
2. Abia încep - Doar pentru că un freelancer este nou în industrie, nu înseamnă că nu sunt capabili să scrie conținut de calitate.

Cel mai sigur pariu este să te uiți la alți candidați care îți pot oferi probele de lucru recente.

Dar dacă sunteți dispus să le dați o lovitură, puteți face ceva.

Cum se face un proiect de încercare plătit

Fără eșantioane, puteți evalua abilitățile de scriere ale unui freelancer aranjând o misiune plătită de „încercare”.

• Salvați

Iată ce trebuie să faceți:

• Gândiți-vă la un proiect - Acesta poate fi un articol întreg sau o singură descriere a produsului. Doar asigurați-vă că vă concentrați pe subiecte din nișa dvs. pentru a testa cunoștințele și abilitățile de cercetare ale freelancerului.
• Calculați cât sunteți dispus să plătiți - Să presupunem că doriți să riscați doar 5 USD pentru perioada de încercare plătită. Dacă rata de freelancer este de 0,07 USD pe cuvânt, trebuie doar să scrie primele 71 de cuvinte ale proiectului.
• Oferiți-le o schiță - Puteți crea un schiță detaliată pentru sarcina de încercare plătită cu instrucțiuni foarte specifice. Acest lucru este opțional, dar vă poate ajuta să determinați abilitatea independentului de a urma instrucțiunile.
• Stabiliți un termen - Un alt avantaj al organizării unei probe plătite este că puteți verifica dacă freelancerul face sau nu treaba. Puteți face acest lucru stabilind un termen limită, ceea ce este rezonabil, deoarece sarcina este doar câteva paragrafe.

5. Gândește-te la promptitudine

Apropo de termenele limită, asigurați-vă că profesionistul pe care îl angajați poate respecta în mod consecvent.

Nu vă puteți permite să vă întârziați conținutul și planurile de promovare doar pentru că un freelancer a ratat termenul limită. Dar mai întâi, trebuie să știți cum să setați un program realist de blog.

Arată cam așa:

• Salvați

Vă sugerez să-i întrebați despre viteza de scriere și despre ieșirea zilnică proiectată. În acest fel, puteți stabili cât de productivi și consecvenți sunt cu proiectele de scriere.

Ce trebuie să facă dacă ratează un termen?

Răspunsul scurt este, dați-le o altă șansă.

În calitate de bloggeri, ar trebui să știm că scrierea unei postări complete și de calitate necesită mult timp și efort.

În cazul în care ratează un termen, primul lucru de făcut este să întrebați când vor termina sarcina.

De asemenea, este important să solicitați un motiv valid pentru care nu au reușit să o facă la timp. Câteva exemple sunt:

• Urgențe familiale
• Condițiile de sănătate actuale
• Probleme cu conectivitatea la internet
• Probleme legate de software și hardware

Acestea sunt cam singurele motive pe care le voi accepta.

În cele din urmă, este esențial să reamintim independentului că apreciați promptitudinea. Spuneți-le că vă așteptați la finalizarea la timp a proiectelor.

Dacă nu vor putea respecta un termen, cereți-i să vă anunțe cu 24 de ore înainte.

6. Întrebați despre conexiunea lor la internet

Tocmai mi-am amintit ceva în timp ce discutam despre motivele valide ale lipsei unui termen limită.

Înainte de a angaja un scriitor de blog independent, întrebați-i despre stabilitatea și viteza conexiunii lor la internet.

Adevărul este că există nenumărați profesioniști independenți în țările în curs de dezvoltare care sunt mai mult decât capabili să producă muncă de calitate.

Din păcate, productivitatea și fiabilitatea lor pot fi împiedicate de conexiunea slabă la internet.

Dacă doriți, le puteți cere să efectueze un test de viteză folosind SpeedTest.net .

• Salvați

Dacă viteza lor de internet este mai mică de 5 Mbps, întrebați-i dacă ar putea avea acces la internet mai rapid.

În caz contrar, așteptați și vedeți dacă mai reușesc să-și facă treaba corect. Dacă ratează frecvent termenele din cauza internetului slab, este timpul să căutați un înlocuitor.

7. Discutați despre metoda dvs. de comunicare

Un alt motiv pentru a verifica viteza de internet a unui freelancer este impactul său asupra comunicării.

Nu știu despre tine, dar când am lucrat cu un editor independent, am discutat întotdeauna despre proiecte prin Skype .

• Salvați

Comunicarea prin Skype este foarte utilă atunci când angajați bloggeri independenți.

Acest lucru se datorează faptului că veți auzi și evalua abilitățile lor de comunicare în limba engleză.

Sigur, pot avea un accent în funcție de locul în care trăiesc. Dar dacă pot vorbi cu dvs. folosind o engleză clară, acest lucru ar trebui să se traducă în calitatea muncii lor.

Alternative la Skype

Nu există literalmente niciun motiv pentru a nu folosi Skype, deoarece este gratuit și utilizat pe scară largă.

Dar dacă nu doriți să-l utilizați din anumite motive, iată alternativele:

• Slack
• Facebook Messenger
• WhatsApp
• Telegramă
• Viber

8. Configurați un sistem de urmărire a proiectului

Pentru a vă asigura că profesioniștii independenți își îndeplinesc sarcinile pe cât posibil, aveți nevoie de un sistem de urmărire a proiectelor.

Aceasta include trei componente importante:

• Aplicație de gestionare a sarcinilor / proiectelor - O aplicație de gestionare a sarcinilor sau a proiectelor este partea principală a unui sistem de urmărire. Acest lucru vă va ajuta să vă organizați proiectele, să partajați detalii și să urmăriți finalizarea sarcinilor individuale.
• Procesor de text cu partajare de documente - Cele mai multe procesoare de text moderne au o funcție de partajare încorporată, care permite accesul în timp real a mai multor utilizatori la același document. Cu alte cuvinte, puteți verifica progresul atribuirilor de articole pe măsură ce lucrătorii independenți lucrează la ele.
• Aplicație pentru calendar editorial - O aplicație pentru calendar editorial este utilă pentru stabilirea termenelor limită și planificarea mesajelor viitoare. Unele aplicații de gestionare a proiectelor au o caracteristică calendaristică.

Îți faci griji cu privire la costurile înființării unui sistem de urmărire a proiectului?

Nu vă faceți griji - există instrumente gratuite pe care le puteți utiliza pentru fiecare componentă.

Dacă doriți să vedeți opțiunile dvs., accesați secțiunea „Unele instrumente pe care le puteți utiliza”.

9. Discutați despre posibilitatea spațiilor de lucru în comun

Dacă rulați un blog în engleză, angajarea unui vorbitor nativ de engleză ca scriitor de conținut al blogului dvs. ar fi grozav.

Dar, deoarece de obicei au rate mari pe cuvânt, mulți bloggeri angajează vorbitori de limbă engleză care nu sunt nativi.

De asemenea, puteți angaja freelanceri locali, ceea ce vă oferă opțiunea de a lucra printr-un spațiu de colaborare.

Ce sunt spațiile de colaborare?

Pur și simplu, un spațiu de colaborare este un spațiu de lucru comun între startup-uri, echipe mici și freelanceri.

Acestea oferă tarife substanțial mai ieftine decât spațiile de birouri tradiționale pentru închiriere.

Puteți găsi spații de colaborare disponibile în zona dvs. pe Coworker.com .

• Salvați

Spațiile de lucru în comun au avantaje imense față de lucrul la distanță:

• Asigurați-vă că profesioniștii independenți sunt concentrați asupra locului de muncă - Dacă un profesionist este de acord să lucreze într-un spațiu de colaborare, puteți supraveghea personal progresul acestora. Verificați progresul lor la fiecare oră sau cam așa - uitându-vă în mod constant la ecranul computerului lor va provoca mai mult rău decât bine.
• Discutați despre proiecte în detaliu - Chiar dacă alegeți să nu utilizați spații de lucru în permanență, acestea sunt totuși locuri excelente pentru organizarea de întâlniri. Puteți discuta proiecte, puteți împărtăși idei, puteți oferi feedback și puteți colabora mai eficient.
• Construiți-vă relația profesională - Angajarea unui profesionist pe termen lung poate contribui la îmbunătățirea conținutului blogului dvs. în ceea ce privește calitatea și stilul. Lucrul împreună într-un spațiu de colaborare va contribui la construirea unei relații profesionale de încredere, care este necesară pentru ca acest lucru să se întâmple.

10. Vorbiți despre modul de plată

Nu puteți uita de modul de plată atunci când intenționați să lucrați cu un scriitor independent.

Unele dintre modurile comune de plată utilizate în comunitatea freelancing sunt:

• Gateway-uri de plată - Gateway-urile de plată populare precum PayPal și Stripe sunt cele mai comune moduri de plată utilizate de freelanceri.
• Depunere directă - Dacă angajați un freelancer local, ar trebui să puteți efectua plăți prin depozite bancare directe.
• Plăți în numerar în persoană - La fel ca depozitele bancare directe, plățile în numerar în persoană sunt ideale doar dacă angajați un freelancer local. Aceasta este de fapt o opțiune bună dacă intenționați să lucrați într-un spațiu de colaborare sau în interior.

Evident, sunteți limitat la modurile de plată la care aveți acces.

Ești clientul, la urma urmei.

Din fericire, vă puteți înscrie cu ușurință pentru o serie de servicii de plată precum PayPal și Stripe.

Amintiți-vă doar că companii precum PayPal au o metodă de verificare ca măsură împotriva activităților frauduloase.

• Salvați

Pentru a vă verifica contul, urmați pașii de pe site-ul web și consultați banca.

11. Luați în considerare plata în avans

Unii freelanceri sunt dispuși să lucreze pentru o rată mai mică decât rata medie pe cuvânt, dacă plătiți în avans.

Puteți plăti în avans lunar, săptămânal sau pe proiect.

Aș alege cea de-a treia opțiune, deoarece este cel mai sigur aranjament pentru bloggerii care trebuie să facă cont fiecare cent.

Evitați să plătiți în avans pentru o lună întreagă, cu excepția cazului în care ați lucrat deja cu un profesionist de mult timp.

12. Angajați încet, foc rapid

Obținerea de ajutor pentru blogul dvs. este un proces continuu care deseori vă impune să luați măsuri decisive.

Motto-ul meu personal este de a „angaja încet, trage repede”.

Angajarea lentă vă va asigura că veți obține persoana potrivită pentru locul de muncă. Nu ezitați să căutați mai mulți candidați și să aranjați proiecte de probă plătite pentru fiecare dintre ei.

Dacă freelancerul nu reușește să se ridice la înălțimea așteptărilor dvs., dați-le încă o șansă.

Distribuiți feedback detaliat și asigurați-vă că primesc îndrumări adecvate pentru următoarea sarcină.

Spuneți-le ceva informativ, cum ar fi:

• Salvați

Dacă tot nu reușesc să livreze, concediați-i.

Asta înseamnă doar că au dificultăți în respectarea instrucțiunilor.

Amintiți-vă, aveți nevoie de un scriitor independent care să poată lucra bine chiar și fără supravegherea dvs. atentă. Cel puțin, aceștia ar trebui să poată urma linii directoare simple.

Sună dur, dar îți pierzi timpul pe tine și pe freelancer doar dacă nu îi dai afară repede.

13. Atitudine valorică

Nu în ultimul rând, nu ezitați niciodată să concediați un freelancer cu atitudine negativă.

Ai nevoie de cineva care să fie flexibil și să poată primi feedback constructiv într-un mod pozitiv și profesional.

Știi că ai obținut aur dacă găsești un freelancer care este întotdeauna dispus să facă ajustări pe loc. Dacă acționează sau răspund agresiv atunci când solicitați revizuiri, concediați-le.

La urma urmei, sunt banii tăi.

Unele instrumente pe care le puteți utiliza

Acum aveți toate cunoștințele necesare pentru a lua decizii inteligente atunci când vine vorba de angajarea de autori de blog independenți.

Este timpul să construiți un ecosistem de aplicații care va ajuta la maximizarea productivității atât a dvs., cât și a profesioniștilor dvs.

Iată alegerile mele de top:

1. Trello

Trello   A fost aplicația mea de acces pentru gestionarea sarcinilor dintre mine și editorul meu independent.

Este o aplicație în stil Kanban, ceea ce înseamnă că puteți organiza și gestiona vizual sarcinile folosind o interfață bazată pe card.

• Salvați

Trello vă permite să atribuiți sau să „adăugați” membri pe un card. De asemenea, puteți stabili termene de acolo pentru a vă asigura că eforturile dvs. de dezvoltare a conținutului se desfășoară fără probleme.

2. Slăbiți

Slack este o alternativă excelentă la Skype ca aplicație principală de comunicare cu freelanceri.

Vă permite să efectuați apeluri, să partajați atașamente și să vă conectați cu o grămadă de alte aplicații pentru productivitate.

Cea mai importantă caracteristică a lui Slack este totuși „Canalele”. Acest lucru vă permite să organizați conversații, astfel încât să știți exact unde să mergeți atunci când trebuie să purtați anumite discuții.

Există, de asemenea, un „Workflow Builder” încorporat care poate automatiza sarcini repetitive, cum ar fi solicitarea de feedback și trimiterea de memento-uri echipei.

• Salvați

3. Documente Google

Personal, folosesc Microsoft Word și împărtășesc schița editorului meu înainte de a finaliza postarea.

Dar, din moment ce este o aplicație plătită, recomand Google Docs - o aplicație gratuită de procesare a textelor bazată pe browser.

• Salvați

Ceea ce face utile atât MS Word, cât și Google Docs este partajarea directă a documentelor.

Asta înseamnă că tu și freelancerul dvs. puteți lucra la același document în același timp.

Modificările sunt salvate pe cloud, ceea ce înseamnă că nu există trimiteri înainte și înapoi de schițe atunci când lucrează împreună la o postare.

• Salvați

Încă mai folosesc Google Docs din când în când, mai ales când lucrez cu cineva care nu folosește Microsoft Office.

4. Google Calendar

Dacă sunteți tipul de blogger căruia îi place să își planifice conținutul în avans, aveți nevoie de un calendar editorial.

Google Calendar este o opțiune excelentă, generală, datorită prețului gratuit, caracteristicilor și accesibilității sale.

• Salvați

Similar cu Google Docs, oricine are un cont Google vă poate accesa calendarul.

Trebuie pur și simplu să generați un link care poate fi partajat și să îl trimiteți către profesioniștii dvs.

Acest lucru se poate face din secțiunea „Permisiuni de acces” din setările calendarului.

• Salvați

Odată partajate, profesioniștii independenți ar trebui să poată vizualiza toate evenimentele pe care le-ați programat.

Și prin evenimente, mă refer la postările viitoare pe care le-ați planificat pentru blogul dvs.

Acesta este un mod eficient de a menține pe toată lumea pe aceeași pagină în ceea ce privește termenele limită.

Dacă doriți să vă uitați la alte instrumente pe care le puteți utiliza pentru calendarul editorial, faceți clic aici.

Concluzie

Sper că ați aflat multe despre cum să găsiți scriitori pentru blogul dvs.

Amintiți-vă, angajarea scriitorilor de blog independenți nu este ceva ce ar trebui să luați cu ușurință.

Este o decizie care vă poate afecta calitatea conținutului, imaginea de marcă și șansele generale de succes.

Sincer, m-am simțit plăcut punând la cale acest ghid. De aceea, aștept cu nerăbdare feedbackul, opiniile și sugestiile dvs.

Orice ar fi, secțiunea de comentarii este a ta.

Vorbim in curand!

S-ar putea sa-ti placa si:

• 89 moduri dovedite de a câștiga bani cu blogul dvs.
• Cele mai bune 5 aplicații de scriere pentru bloggeri (planificați și scrieți conținut eficient)
• 23 sfaturi de productivitate pentru bloggeri (deveniți un blogger inteligent și faceți mai mult)

• Salvați