什么是商务教练？
已发表: 2021-06-25商业领袖和专业人士比以往任何时候都更需要不断的指导。
随着商业环境变得更具竞争性、不确定性和复杂性，领导者越来越多地求助于教练，以获得清晰的愿景和对下一步行动的理解。
我所谈论的那种教练不仅仅是影响行为和判断。
它是任何领导者学习过程的重要组成部分，可帮助他们在关键领域运用知识和判断力。
您可能想知道这不是对当今传统教练所做工作的描述。
这篇博文将定义什么是商业教练，他们做什么，以及为什么你应该和他们一起工作。
让我们开始吧！
什么是商务教练？
我们一直听到这个问题。
简而言之，商业教练是帮助企业家、影响者和专业人士更有策略地实现目标的专家。
它们提供了外部视角，帮助企业领导者更清晰、更自信地做出决策。
他们提供增长计划、业务战略、建设性反馈和个性化建议，以加速业务增长和收入。
如果缺乏远见、模棱两可和不确定性使您难以前进，那么您需要工具、支持和指导。
这就是商务教练可以为您提供的。
他们提供各种工具、专业知识和行业知识，可帮助您找到正确的道路，从而将您的组织从现在的位置带到您想要的位置。
因此，如果您认为商务教练只是用于发表励志演讲的演讲者，那么是时候扩大您的定义了。
无论您是陷入常规但不知道下一步该做什么的企业家，还是梦想拥有令人难以置信的职业生涯的职业，合适的商业教练都将为您的成功做好准备。
商务教练做什么的？
商务教练的主要工作是指导企业家和专业人士扩大优势并减轻劣势。
当您准确地识别自己的优势和劣势，然后在正确识别后纠正路线时，您就可以成长为个人。
摆脱杂草可能是领导者必须做的最具挑战性的事情之一。
一位优秀的商业教练将专注于领导力的发展，同时解决阻碍您前进的事情。
让我们来看看商务教练能做什么：
识别盲点
当我们陷入企业内部的杂草中时，就很难看到全貌。
一个好的教练会让你看到盲点并解决它们。
例如，教练可以提出许多您从未想过的关于您的业务运营的简短要点。
弥合您的知识差距
你不知道你不知道什么。
你需要有人来弥补你的知识差距，并指出那些很难找到的东西。
谷歌知道很多东西，但当谈到你的商业成功之路时，你不能依赖它。 在这里，您需要一位导师来评估您当前的情况并利用他们的知识进行改进。
教练就像一个负责任的合作伙伴，确保您在学习、成长和发展。
许多成功的领导者将他们的成功很大程度上归功于教练或导师的教导。
解除自我施加的限制
这些限制就像枷锁，束缚着你，阻止你发挥潜力。
商务教练打破了这些束缚，让您能够重新定义可实现的目标。
企业家经常在自己周围建立一个完全自我强加的笼子。 当他们应该说“是”时，这导致他们说“不”。
教练可以为您提供工具和技能，以更好地进行自我管理。
提供公正的第三方见解
教练的重要工作之一是提供建设性的批评。
您的朋友、家人、同事或业务合作伙伴的意见可能有偏见，无法确定您的长处和短处。
这是第三方的帮助可以派上用场的地方。
商务教练将了解您的独特需求和需求，以及您在不同情况下的反应方式。
当您聘请具有特定行业经验的教练时，您可能会获得网络中其他人无法提供的见解。
应对挑战
如果您正在努力应对挑战并增加收入，那么教练可能是您对自己进行的最佳投资。
教练使用他/她的见解和经验来帮助您实现您希望在未来完成的目标。 知道在正确的时间打开的确切开关。
您可以从商务教练那里得到什么
在与商务教练合作之前，设定明确的期望至关重要。
理想情况下，您应该期望教练提供以下内容：
清楚地了解什么是重要的，什么是不重要的，这有助于您最有效地使用现有资源。
以结果为导向的环境，根据基于事实的分析和见解做出决策。
一个衡量绩效的系统，并就哪些有效，哪些无效产生有价值的反馈。
旨在帮助您获得宝贵观点的专家建议。
例如，当我们加入一个新的教练客户时，我们喜欢提出以下问题：
- 你目前的目标是什么？
您是否有望实现这些目标？
你达到你之前的目标了吗？ 如果你没有达到它们，为什么你没有达到这些目标？
您希望每周工作多少小时？
- 你在广告上花了多少钱？
你如何工作得最好？
你的总体目标是什么？
谁是你的理想受众？
你是如何接触到你的理想受众的？
你在卖什么？
你怎么卖？
您正在创建什么类型的内容？
你目前赚多少钱？
你喜欢赚多少钱？
您的社交媒体和内容营销策略是什么？
你在投放广告吗？
如果您想聘请一位商务教练，我们首先会进行 2 小时的强化课程，以了解有关您的业务和生活目标的所有信息。
我们这样做是为了看看我们是否适合彼此，看看我们的团队是否可以帮助您实现目标。 我们希望这个最初的电话是关于你了解你在哪里以及你渴望去哪里。
不仅是你在选择教练，教练也必须想和你一起工作。
为什么要聘请商务教练？
虽然领导者的核心职能是建立团队，但商业教练帮助培养领导者。
但问题仍然存在：为什么要聘请商业教练？
如果您意识到以下任何需求，则必须聘请教练：
需要努力发展您的业务而不是在其中
如果这就是您要寻找的，职业教练将向您展示如何委派并只关注更大的图景。
做任何事情都很诱人，尤其是当您创办一家初创公司或经营一家小型企业时。
太多的企业主和企业家将大量时间浪费在不赚钱的日常琐碎工作上，占用了我们数小时的时间。
简单地摆脱这些任务将腾出时间，可以专注于实际发展和扩展您的业务。
有一个神奇的技能，但需要更多的观众
有这么多才华横溢的教练、企业主和有影响力的人，他们拥有神奇的才能，但不知道如何将他们的品牌和信息大规模地展示给人们。
现在这个问题比以往任何时候都更加严重，因为企业必须学习如何在线吸引新客户，因为网络和旅行一直处于低谷。
也许您可能需要更多社交媒体上的关注者或更多人来购买您的产品和服务。 从长远来看，无论您拥有何种技能并希望对世界产生重大影响。
合适的商务教练可以让您接触到适合您的业务或品牌的受众。 如果您已经在创建内容，那么您每天都可以在线接触新的受众。
在此处了解如何使用社交媒体广告并获得更多 Facebook 视频观看次数。
需要帮助实现目标和 KPI
可以理解，您应该能够跟踪任何与您的个人和职业发展相关的事物，无论是花在社交媒体上的时间还是与客户建立关系。
您是否知道应该为您的业务跟踪哪些 KPI？ 你是每天还是每周跟踪他们？
有人帮助您保持正轨并进行细微的调整和更改以实现这些目标吗？
需要一个责任合作伙伴
发展业务可能会很棘手，特别是如果您没有保持正轨的愿景和策略。
许多企业主对他们必须完成的任务数量感到不知所措，需要帮助将这些任务委派给团队成员或学习如何将任务外包。
结果，他们失去了目标。 商务教练会让你走在正确的轨道上，这样你就不会忘记你想去的地方。 如果您需要有人帮助您坚持计划并使其发挥作用，他正是您需要的那种专家。
寻找新的技能和策略
在快速发展的商业环境中，每个人都需要学习新技能并积累知识。
这是生存和提高业务绩效的唯一途径。
当您与合适的商业教练合作时，您就会具备面对挑战时的韧性等品质。
需要新的心态
这可能是您应该聘请导师的最关键原因。
您需要正确的心态才能成为一名出色的领导者。 心态就像一个心理镜头，它告诉我们我们吸收了什么信息并驾驭给定的情况。
简而言之，它驱动我们做什么以及为什么。
例如，两个不同的领导者可能会以截然不同的方式处理同一个问题。
人们可能会将其视为学习和发展的机会； 另一个人可能会将其视为一种稀缺形式。
相关文章：如何拥有丰富的心态
现在，我将指出通过指导而发展的领导者的五个特征：
1. 自律到目前为止，您可能已经成功地对某些事情说“是”。
但是，约束自己说不并专注于重要的事情是成为可持续发展领导者的重要组成部分。
如果您想掌握自律并专注于目标，则必须投资于专业教练。
2. 愿意尝试企业家或影响者需要不断测试新想法以解决新出现的挑战。
利用教练服务的人更愿意接受实验和风险。
当你尝试新事物时，你就承担了风险。 毕竟，想法不会一直奏效。
如果您认为没有必要探索新的可能性，那么您的企业将无法在灾难面前生存。
例如，不愿意尝试或创新的领导者会发现经历像 Covid-19 这样的情况具有挑战性。 你必须站出来尝试新的想法。
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3.对不舒服感到舒服容忍不适是成功领导者的基本素质。 如果您经常觉得“我再也受不了了”，那么您需要与一位出色的商业教练合作。
成功的教练教会我们如何积极主动地接受新的行为和感知方式。
这样做时，人们可能会遇到情绪障碍和对新现实的恐惧。
要取得成功，您必须忍受不适并意识到走出舒适区的回报。
4. 了解如何明确目标
有时你必须超越合理或合乎逻辑的东西。 一个强大的教练计划教你如何轻松地做到这一点。
我们知道这种行为并不总是理性的。
我们的行为是由我们的情绪驱动的，比如愤怒、恐惧、骄傲等。
企业或生活教练的关键角色之一是帮助您更深入地了解自己与客户之间的关系和行为。
一旦你理解了这一点，它就会推动所有其他行动。
5. 愿意寻求帮助经营企业可能是孤独的。 因此，寻求帮助适合您的业务。
你必须有人向你提出问题。 您需要一个支持系统来应对挑战和障碍。
成长教练不仅会提供必要的支持，还会激励您与其他潜在的支持者互动。
当你让自己容易受到他人的影响时，你的发展会更快，包括你的同龄人或老板。
教练希望您在整个教练过程中带着好奇心倾听、寻求建议、分享目标并根据反馈采取行动。
谁需要商务教练？
你真的需要商业教练吗？
简短的回答？
任何努力达到更高的人都可以使用一些额外的帮助。
无论您是企业家、有影响力的人、作家、营销人员还是任何其他专业人士，您都可以联系商业教练并获得所需的额外帮助，让您的生活更加清晰和专注。
如果您的工作或激情需要领导技能，教练将能够帮助您。
但是，与具有清晰透明方法的合适教练一起工作至关重要。
不要浪费时间与无法表达他们的方法、他们所做的或您期望的事情的教练一起工作。
在与教练交谈之前，先问问自己这个问题：我想要改变、改进或解决什么？
当您在寻找企业或生活教练时，一定要从他们过去的客户那里寻找推荐信。 这是找到一些世界顶级教练的诀窍。
从 Jesse Eker 那里寻找像这样的推荐：
你需要商业教练吗？ 或者你想成为一名生活教练或商业教练？
无论哪种情况，我们都可以提供帮助。
最后的想法
无论您的职位或目标如何，有效的指导都将帮助您建立极大的想象力和毅力，并结合具体的计划将定义不明确的想法或愿景转变为实质性和成功的事物。
您将获得领导组织并为其注入动力所需的基本工具和资源。
大约五十年前，没有人意识到高管教练在业务增长中可以发挥的作用。 二十年前，如果事情没有改变，只有那些需要辅导的人才可能会被解雇。
如今，辅导已成为确保业务成功的有效解决方案。